財團法人車輛研究測試中心（簡稱車輛中心）不僅在車輛創新研發與技術服務上不斷尋求加值與突破，另一方面，在營造健康幸福職場、實踐企業社會責任上也不遺餘力；也因此獲得勞動部「工作生活平衡獎」頒贈「家庭樂活」、「健康快活」等二項獎章，為車輛中心的努力與經營加以肯定。
勞動部為鼓勵企業推動員工在工作與生活上平衡發展，打造正向支持的環境，特舉辦「工作生活平衡獎」優良企業評選活動，經過初審、現場訪視等階段嚴格審查作業，車輛中心從131家報名企業中脫穎而出，一舉獲得了「家庭樂活」及「健康快活」兩項獎章殊榮，今年全國僅有五個企業單位能夠同時獲得二項獎章，車輛中心即是其一，更是所有法人研究機構中唯一有此成績的得獎者。
車輛中心總經理黃隆洲欣喜的說明，車輛中心向來致力提供同仁安全、健康、樂活之工作環境，並以同仁需求為出發點，制定彈性化管理辦法，建置豐富化休閒設施，辦理多元社團活動，期能達成工作悠活、家庭樂活、健康快活的幸福職場，延攬、留住研測人才，唯有把此基礎做好，才能進一步在車輛研測的使命任務上穩步向前，共同為提升產業競爭力努力。
車輛中心為創造工作及生活均衡的樂活文化，特別設有優質母性保護措施、安心食材員工餐廳，也鼓勵同仁籌組各類運動或休閒社團，讓志同道合的同仁與眷屬工作後參與活動增進同事情誼，並定期與其他產研單位進行聯誼比賽、交流切磋；而在員工培育上，也構築專業、證照、語文、通識職能、智財、品質等全方位訓練地圖，獎勵同仁進修國內外學位，並與國外知名大學及研究機構合作，培育車輛產業科研菁英。
同時，車輛中心也打造「金」安全健康職場，員工關懷照顧部份，提供E化職醫駐廠諮詢服務、員工協助方案(EAPS)、定期舉辦健康促進活動，培養同仁運動習慣，提升身心健康；並協助測試人員強化體適能，推行肌肉骨骼保健計劃，增購健身器材，有效預防肌肉痠痛與職業傷害；組織面向上，不僅有5S整理整頓清潔，更進階提升增加節能Save與機密Security的7S活動，提升研測過程的安全。也因應車輛研測業務高風險性，設置中區唯一非營業用合法救護車，培訓同仁取得EMT-1證照，建立完整救護能量，更與台灣心臟協會、各縣市消防局合作定期辦理緊急應變訓練，提升研測意外自主救護應變能力。
人才資本一直企業最核心的競爭力，而車輛中心長期致力建構安全的工作環境與營造健康快樂的職場，讓員工與組織永續成長，創造正向的循環。
[Source：車輛中心]